Alternance Community manager à Lyon et dans le Rhône
4 offres d'alternance community manager actives dans le Rhône (77 en France) au 26 septembre 2026 : 1 en apprentissage, 3 en contrat de professionnalisation.
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Les offres les plus récentes dans le Rhône
- Alternance Community Manager - Secteur luxe/bijoux/prêt-à-porter - Lyon (F/H)
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BIOSPHERES GROUP · Lyon 3e Arrondissement · Professionnalisation · 26 août - Alternance Community Manager & Vidéaste - Lyon (F/H)
Entreprise confidentielle · LYON · Professionnalisation · 30 juillet
Où se trouvent ces offres
- Lyon : 2
- Corbas : 1
- Lyon 3e Arrondissement : 1
Le métier en bref
Le community manager anime les réseaux sociaux de l'entreprise : contenus, échanges avec la communauté, mesure des résultats. L'alternance te confronte à la réalité : ligne éditoriale, calendrier, retours du public.
Missions en alternance
- Proposer et planifier des publications
- Créer visuels et courtes vidéos avec des outils grand public
- Répondre aux commentaires et messages
- Suivre les statistiques et faire un bilan mensuel
- Faire de la veille sur les tendances et la concurrence
Compétences recherchées
- Écriture soignée et sens de l'image
- Connaissance des réseaux sociaux professionnels et grand public
- Réactivité et calme face aux critiques
- Bases d'analyse de données
Diplômes qui y mènent
- BTS Communication
- BUT Information-communication ou MMI
- Bachelor communication digitale, master communication
Évolutions possibles
- Community manager confirmé
- Social media manager
- Responsable communication digitale
Rémunération légale en apprentissage
Voir la grille sous forme de tableau
| Âge | 1re année | 2e année | 3e année |
|---|---|---|---|
| Moins de 18 ans | 27 % | 39 % | 55 % |
| 18 à 20 ans | 43 % | 51 % | 67 % |
| 21 à 25 ans | 53 % | 61 % | 78 % |
| 26 ans et plus | 100 % | 100 % | 100 % |
Rémunération légale en apprentissage (% du SMIC, Code du travail art. D6222-26, service-public.fr) : moins de 18 ans 27 % / 39 % / 55 % ; 18-20 ans 43 % / 51 % / 67 % ; 21-25 ans 53 % / 61 % / 78 % ; 26 ans et plus 100 % (ou minimum conventionnel s'il est plus favorable), pour la 1re / 2e / 3e année. Une convention collective peut prévoir mieux.
Questions fréquentes
Faut-il un portfolio ?
C'est un vrai plus : quelques publications ou un compte que tu animes déjà suffisent.
Le poste est-il seul en entreprise ?
Souvent oui dans une PME : demande qui te valide les contenus et te forme.
Combien de temps dure une alternance ?
En général de 6 mois à 3 ans selon le diplôme préparé ; un BTS dure le plus souvent 2 ans et un master 1 à 2 ans.
Peut-on candidater sans expérience ?
Oui : l'alternance est justement une formation en entreprise. Les recruteurs regardent surtout la motivation, la rigueur et la cohérence du projet avec la formation.
Sources
- Service-public.gouv.fr : contrat d'apprentissage et rémunération
- France compétences : répertoire national des certifications (RNCP)
- Onisep : fiches métiers et formations
- Ministère du Travail : l'alternance
Postuler efficacement
- Lis l'offre jusqu'au bout : niveau visé, dates de début et rythme d'alternance.
- Garde chaque offre qui t'intéresse en favori dans Passalter et note la date de ta candidature.
- Relance après quelques jours si tu n'as pas de réponse : Passalter garde la trace de ton suivi.